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用友U8CLOUD新手入门系列-人力新手入门-人力资源-人员变动管理-人员离职操作过程.pdfVIP免费

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目录人员离职.2基础设置.2参数设置..2基本档案..2离职项目..2操作方案一.3操作方案二.8离职人员的后续处理.9用友网络科技股份有限公司人员离职——u8c运营服务部裴悦基础设置参数设置下述参数需要根据项目需要修改基本档案离职项目集团设置,离职申请单上体现的内容,每个离职类型都需要设置用友网络科技股份有限公司操作方案一企业严格控制离职流程,需要先做离职申请—离职审批—工作交接离职申请用友网络科技股份有限公司此处可以设置审批流控制用友网络科技股份有限公司离职审批,已执行状态下的单据不能回退流程如果生效日期小于等于申请日期,则最后一轮审批人审批后,系统会提示立即执行;用友网络科技股份有限公司如果生效日期大于申请日期,则审批后不会立即执行,此时需要设置后台任务,到期自动执行,下面针对后台任务简单截图展示用友网络科技股份有限公司执行策略可以选择立即或是定时,推荐定时。立即执行定时执行用友网络科技股份有限公司最后填写工作交接,此步骤不严格要求必须操作,根据企业管理方式选择是否录入,此处只是记录一下。操作方案二离职记录节点直接操作离职,查询出在职人员,然后选中要离职的人员,点增加,维护人员离职情况,保存,同步履历,即可完成离职用友网络科技股份有限公司离职人员的后续处理已经离职的人员,需要变更部门、单位等操作时,需要在离职记录节点,离职人员调动操作先做转出,人力资源部转移到财务部用友网络科技股份有限公司然后做转入则此时会发现,离职人员查询时,已经在财务部了用友网络科技股份有限公司用友网络科技股份有限公司

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