1、业务场景公司要进行大小周人员排班，如何设置呢？1.1业务场景分析 考勤方式设置为排班制；配置排班模式为一个小周和一个大周；设置排班...
1、场景描述 在企业计算加班时长时，通常会一个小时的几等分，比如最小单位为半个小时或者15分钟，在设置加班规则的时候，就需要设置...
1、业务场景帮助企业管理人员，按照企业工资条相关管理方式，设置企业员工的工资条查询相关规则，提升优化企业的人力资源管理效率，合理安...
一、业务场景 员工子女出生后，企业可以给员工提供育儿假，并设置育儿假的计算规则。二、业务场景分析 例如子女小于两周岁时...
1、业务场景当部分考勤业务需要设置企业级统一控制时，帮助企业管理人员统一进行设置。1.1业务场景分析 单据打卡管理模式设置是在人力云系...
概念介绍：友空间订阅号为企业提供了一种信息发布工具，支持面向企业内部不同组织范围、人员范围发布文本和图文消息，让企业内的每个组织甚...
一、业务场景所开发票与实际不符，需要进行作废或者红冲处理 当月已开具纸质发票信息有误，可以作废处理；跨月已开具纸质发票信息有误，...
业务场景：发布人创建公告发布后，却存在有人员查不到该发布公告的情况。为什么会出现这种情况呢？当出现该情况时，又该如何处理能够使发布...
业务场景外出单主要作为企业内部人员日常外出时人事备案的一种单据，申请人填写好相关的外出信息，给予上级领导审批，从而作为日后薪资考核...
业务场景：工作日历定义了工作日、休息日、节假日，考勤规则也会按照工作日历的适用范围进行匹配，对员工进行考勤。【工作日历匹配规则说明...
1、功能描述可以控制员工是否使用虚假APP打卡，以及可以控制如果使用了虚假APP，不允许打卡操作等。2、配置路径Step1：人力云>人力服务>时...
业务场景：当员工有异常出勤记录时，可能需要补考勤，例如漏打卡。人力可以预先在YS系统中配置具体原因／类型，以便员工补考勤时选择。业务...
1、业务场景发放明细表可以按发薪方案和发薪期间，查询人员薪资发放明细情况。2、操作步骤（操作流程）Step1、在菜单中进入【发放明细表】...
业务场景：公共薪资项目是薪资模块里的基础单元，使用薪资模块的过程中必须设置薪资项目。例如，创建薪资发放单时需要选择薪资项目，这时要...
业务场景：不同的薪资项发放周期不同，常见的发薪周期有月度/季度/年度几种，灵活用工场景下可能存在按周或按双周的发放周期进行薪资的发放...
1、业务场景企业未购买员工管理—离职办理，员工离职后，公司人事该如何在系统操作呢？2、业务解决方案解决思路：1、停用该员工，系统同步...
业务场景：当多位员工的工资发生变动时，需要对他们进行调薪。单独调薪的效率低下，在定调薪档案节点内可以进行批量调薪，一次性完成调薪工...
1 业务场景：辅助核算项是在科目核算的基础上的进一步细化，也是从另一个角度对企业的财务业务进行分析，辅助核算与会计科目的组合使用，...
概念介绍：会议管理可支持会议预定、会中记录决策、会后纪要的会议全过程管理，包括会议室申请、预定、会议通知、会议提醒、会议取消。线上...
