金蝶s-HR薪酬模块并发性能测试方案金蝶软件（中国）有限公司20XX年XX月修订记录目录1测试概述...............................................................................................................................3Ver.No日期编制/修订审核批准修改的章节号1.02测试安排...............................................................................................................................33应用部署...............................................................................................................................53.1EAS版本.........................................................................................................................................53.2硬件环境........................................................................................................................................53.3软件环境........................................................................................................................................53.4EAS集群情况..................................................................................................................................53.5数据库帐套情况.............................................................................................................................54测试结果...............................................................................................................................64.1资源使用情况.................................................................................................................................64.2测试操作结论.................................................................................................................................61测试概述本次测试分别在1台虚拟服务器、1台通用数据库，及金蝶ApusicV9.0，ORACLE11G。重点完成以下模拟测试任务：在给定硬件配置环境下，集中约XX家公司开展XX名在线用户的并发薪酬性能测试；对软硬件配置、参数进行调优寻找最优的部署方案；2测试安排在本次性能测试中，涵盖XX余家已进行完薪酬第一轮用户培训的公司，总计投入约XX名薪酬用户同时使用系统，在线核算约X万人的工资进行并发测试。测试时间持续X小时左右，观测客户端响应情况、系统性能状况，收集测试结果反馈，并监测服务器的资源使用情况。测试功能点、操作路径及要求：1）员工薪酬结构数据EXCEL导入；路径：【员工薪酬档案】——【导入】要求：提前准备好可以成功导入的EXCEL文档，测试时导入3-5次。2）Excel导入薪酬核算数据；路径：【薪酬核算向导】——【薪酬核算】——【导入】要求：提前准备好可以成功导入的EXCEL文档，测试时导入3-5次。3）计算工资；路径：【薪酬核算向导】——【薪酬核算】——【计算】要求：测试时计算5-10次。该步骤可与上述第二步交替进行。4）薪酬核算数据EXCEL导出；路径：【薪酬核算向导】——【薪酬核算】——【更多】——【全部导出】要求：导出3-5次。5）薪酬发放汇总表查询；路径：【薪酬发放表】，报表类型选择“汇总表”进行设置及查询。要求：查询3-5次。6）员工薪酬明细查询路径：【薪酬报表】——【员工薪酬查询】要求：查询3-5次。测试时间：20XX年XX月XX日XX:XX-XX:XX测试系统地址：https://127.0.0.1:6888/shr测试账套：kingdeehr参与测试的用户列表：公司用户名用户姓名公司用户名用户姓名3应用部署3.1EAS版本EASV8.5s-HR补丁列表：后续补充3.2硬件环境CPU内存网卡硬盘DB数据库3.0GHz96Core512GB1000M2TBAppServer1应用服务器3.0GHz96Core512GB1000M2TB3.3软件环境操作系统系统软件应用服务器RedLinux6Apusic9.0ORACLEJDK1.7EASV8.2DataBaseserverOracle11.2.0.2.0Oracle1个实例客户端win7IE103.4EAS集群情况单服务器模拟集群3.5数据库帐套情况数据库账套大小：xxG4测试结果4.1资源使用情况高峰并发用户数：DB资源使用情况：服务器资源使用情况：4.2测试操作结论附表：测试反馈（测试用户填写）公司测试用户测试时间20XX年XX月XX日XX:XX-XX:XX测试计算员工数功能名称平均响应时间（秒）有否出现操作失败/异常异常描述员工薪酬结构数据EXCEL导入Excel导入薪酬核算数据计算工资薪酬核算数据EXCEL导出薪酬发放汇总表查询员工薪酬明细查询
