1.1 功能介绍

配置面试评价表，满足企业对面试评价表个性化配置的需求。

1.2 应用场景

企业需要根据业务需求，配置不同招聘场景下适用的面试评价表。

1.3 系统路径

【人才供应云】→【招聘基础数据】→【招聘业务配置】 →【面试】→【面试评价表】

2 主要操作

步骤1：点击列表页“新增”按钮，进入【新增评价表】页面，填写基本信息；

步骤2：新增评价维度，点击页面下方模块左上角的新增按钮，打开弹窗，填写评价维度名称；

评价维度：某一类面试题目的集合，用于对面试题目的分类，如专业知识；

步骤3：新增面试题目，选中某一评价维度，点击新增题目，选择新增的题目类型（单选、多选、简答），填写题目内容，完成题目配置；

步骤4：预览面试评价表

面试评价表配置的过程中，可以点击页面上方的“预览”按钮，实时预览配置的面试评价表；

步骤5：提交面试评价表

配置完成后，点击页面上方的“提交”按钮，完成配置。