【u8+】人力资源-薪资管理-人员调出和停发
应用场景:
人员调出一般适用于企业人员离职,不在当前账套中核算工资。注意:如果是同一账套的不同工资类别调动,可以使用人员调动功能,具体可参照:【U8+】人力资源-薪资管理-人员调动
人员停发是指企业停止发放给员工的工资,停发后工资变动中无人员记录。
设置要点:
一、人员调出
1、【薪资管理】-【设置】-【人员档案】中选择要调出的人员,点击〖修改〗按钮或者直接双击,在【人员档案明细】“基本信息”页签中勾选【调出】,点击确定。根据提示“写入该人员档案信息吗”点击是。已做调出标志的人员,所有档案信息不可修改。人员档案的工资停发栏目状态自动回写“调出”。
2、调出人员调出当月即不再参与工资发放计算,工资变动中无调出人员记录。
3、调出人员重新调回:
- 当月调回:可在当月未做月末处理前,取消调出标志,但编号已被其他人员使用不可取消。
- 跨月调回:【人员档案】中之前月份调出人员无记录,需重新增加人员,勾选“包含调出人员”。
二、人员停发
1、【薪资管理】-【设置】-【人员档案】中选择要停发的人员,点击〖修改〗按钮或者直接双击,在【人员档案明细】“基本信息”页签中勾选【停发工资】,点击确定。根据提示“写入该人员档案信息吗”点击是。人员档案的工资停发栏目状态自动回写“是”。
2、停发人员停发当月即不再参与工资发放计算,工资变动中无停发人员记录。
3、取消停发:【人员档案】中找到需要需要停发的人员,取消停发工资勾选。
操作步骤:
一、人员调出
1、【薪资管理】-【设置】-【人员档案】中选择要调出的人员,点击〖修改〗按钮或者直接双击,在【人员档案明细】“基本信息”页签中勾选【调出】,点击确定。根据提示“写入该人员档案信息吗”点击是。已做调出标志的人员,所有档案信息不可修改。人员档案的工资停发栏目状态自动回写“调出”。
2、调出人员调出当月即不再参与工资发放计算,工资变动中无调出人员记录。
3、调出人员重新调回:
- 当月调回:可在当月未做月末处理前,取消调出标志,但编号已被其他人员使用不可取消。
- 跨月调回:【人员档案】中之前月份调出人员无记录,需重新增加人员,勾选“包含调出人员”。
二、人员停发
1、【薪资管理】-【设置】-【人员档案】中选择要停发的人员,点击〖修改〗按钮或者直接双击,在【人员档案明细】“基本信息”页签中勾选【停发工资】,点击确定。根据提示“写入该人员档案信息吗”点击是。人员档案的工资停发栏目状态自动回写“是”。
2、停发人员停发当月即不再参与工资发放计算,工资变动中无停发人员记录。
3、取消停发:【人员档案】中找到需要停发的人员,双击或点击修改取消停发工资勾选。
【u8+】人力资源-薪资管理-人员调出和停发
本文2024-08-19 18:34:14发表“u8知识”栏目。
本文链接:https://wenku.my7c.com/article/yonyou-u8-810.html