业务项目的作用及正确维护方式
1 简介
1.1 功能介绍
业务项目是承载前端领域输入算薪业务数据的对象。
1.2 应用场景
接收来自前端领域输入的业务数据,如考勤-事假小时数、绩效-绩效分数、奖金-项目奖金等等。
1.3 系统路径
【薪酬福利云】→【薪酬基础服务】→【通用配置】→【业务项目管理】→【业务项目】
2 主要操作
用户可以自定义维护业务项目。
字段名称 | 详细解释 |
业务项目类别 | 业务项目归属的前端领域,如考勤、绩效 |
数据类型 | 可接收前端多种数据格式,数值、金额、文本、日期(如奖金-金额、绩效分数-数值、优秀员工标签-文本) |
循环 | 是:可多期使用,生效时间段与算薪期间存在重叠的业务数据均可被使用,如:基本工资标准、长期发放补贴 |
多次输入 | 定义一个业务项目在前端集成或提报时是否允许多次输入(约束在一个期间内是否允许前端提报多次) |
最大输入次数 | 如允许多次输入,可限定最大输入次数 |
计算取值方式 | 定义在计算取数时的取值方式(最新、最早、最大、最小、平均、汇总) |
一次性使用 | 是否允许多个核算任务计算取数(如奖金:一个期间内如果有多个核算任务,只允许一个核算任务计算奖金)
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用于名单生成 | 名单生成规则引用(如离职补发:当前端输入离职人员的离职补发数据将人员添加到当期薪资核算任务中) |
小数位数限制 | 当数据类型为数值时,可限制小数位数 |
可输入币种 | 当数据类型为金额时,可限制可输入的币种(如奖金:可限制只允许输入人民币和美元) |
最大输入值 | 当数据类型为数值时,可限制最大输入值(如事假天数:可限制最大输入30天) |
最小输入值 | 当数据类型为数值时,可限制最小输入值(如事假天数:可限制最小输入0.5天) |
最早日期 | 当数据类型为日期时,可限制最早日期值(如独生子女费-独生子女出生日期:独生子女费政策由2021年1月1日开始) |
最晚日期 | 当数据类型为日期时,可限制最晚日期值(如独生子女费-独生子女出生日期:独生子女费政策由2021年12月31日结束) |
循环项业务项目,如果需要承载业务数据相关属性(如定调薪项目“基本工资”、“岗位工资”等的“薪等”、“薪档”、“试用期是否全额发放”等属性),可打开扩展属性开关,添加业务项目属性。
在使用该业务项目进行定调薪数据同步、直接新增时可以同时填充属性值,并在薪资计算时使用属性值进行计算。
变更记录
产品版本 | 更新内容 | 更新日期 |
V5.0.11 | 初始版本 | 2022年11月17日 |
V5.0.25 | 增加支持设置扩展属性说明 | 2023年07月30日 |
V7.0.1 | “币别”改为“币种” | 2024年08月30日 |
业务项目的作用及正确维护方式
本文2024-09-22 23:27:46发表“云星瀚知识”栏目。
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