分析: 情况1:在启用集成后,现场人为在eas新建岗位 情况2:启用集成前,初始化时,未梳理好eas已存在岗位和s-HR岗位的编码对应关系 情况3:存在s-HR新建的岗位和eas的岗位编码重复,但不是一个组织(极少发生) 指导处理:情况1和情况2处理方式: 1、在eas客户端查询分析器中 根据这个提示 查找eas中这个岗位 。 select *from t_org_position where fnumber='提示中的编码' 人工确认 这个岗位是否是s-HR里的000367的岗位 如果不是,则需要调整编码 以便s-HR中000367这个岗位可以同步到eas 如果是一个岗位,则取出这个查询结果中的fid字段值备用,然后按第2步操作 2、在s-HR客户端查询分析器中 查询000367的岗位取fid字段值 备用 select *from t_org_position where fnumber='000367 3、在s-HR客户端查询分析器中 查询映射关系表( --finnerid:EAS 的 fid ;--fouterid:shr 的fid) select * from t_shr_idmapping where finnerid='EAS的岗位fid' or fouterid='s-HR的岗位fid' 检查查询结果: (1) 如果没有记录 则需要插入一条新的映射关系 insert into t_shr_idmapping(fouterid ,finnerid ,FBOSTYPE) values ('s-HR的id' , 'EAS的id', '74AE612E'); (2)如果有两条记录,则删除其中一条,并把另外一条的映射关系修改正确 (3)如果只有一条,则修正映射关系正确即可 情况3处理方式:需调整eas这个岗位的编码或者s-HR的这个岗位编码不能重复