员工编号在员工信息和薪酬档案中都是 207128,但是将员工增加到计算规则后员工编码就变成了601435。
根据问题描述的现象,可以确定,该员工修改过员工编码,且修改编码的生效日期在当前薪酬期间之后的日期。
薪酬档案中取员工的姓名和编号信息取的是最新信息,而核算向导中的核算人员取员工的相关人事字段信息都是取的历史表上的信息。因此员工添加到已选员工后,是不能取到当前薪酬期间结束日期之后修改生效的员工编号信息的。
解决方法:可修改员工信息中员工编号修改的生效日期,必须要在当前薪酬期间之内。修改后再进薪酬核算向导中做同步组织和职位后即可更新。
员工编号在员工信息和薪酬档案中都是 207128,但是将员工增加到计算规则后员工编码就变成了601435。
根据问题描述的现象,可以确定,该员工修改过员工编码,且修改编码的生效日期在当前薪酬期间之后的日期。薪酬档案中取员工的姓...
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本文2024-09-22 21:24:49发表“s-hr cloud知识”栏目。
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