考核活动监控中启动目标流程有何作用？
8.2sp2考核活动监控界面的启动目标流程有什么作用呢？点击后提示“目标未完成下达，暂无法启动目标流程，可通过目标管理跟踪进行催办”，这个提示里的催办应该也是催办提交目标吧？可是员工在员工考核目标列表里无法编辑提交，也无法下达呀，那这个“启动目标流程”是什么业务场景使用呢？
重启目标流程是指，重启指标审批流程；现在s-hr绩效不支持目标审核流程，只能是提交下达；所以这个功能现在是不起作用的
考核活动监控中启动目标流程有何作用？
8.2sp2考核活动监控界面的启动目标流程有什么作用呢？点击后提示“目标未完成下达，暂无法启动目标流程，可通过目标管理跟踪进行催办”，这...
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本文2024-09-17 00:47:54发表“s-hr cloud知识”栏目。
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