1 产品概述1.1 功能介绍用于员工发起转正申请。1.2 应用场景临近员工预转正日期，人事专员可在PC端代员工发起转正申请或提前通知员工在移动端自助发起转正申请，经直接上级等审批通过且实际转正日期生效后，即可完成员工...

时间:2022-06-14 17:23栏目:云星瀚知识

在做员工转正操作的时候，如果涉及到提前转正或者延迟转正的时候，必须要在员工信息维护中去修改转正日期后才能做么，能否在转正的界面添加转正日期字段，能否在附件图中 添加上转正日期字段，在做转正操作的时候可...

时间:2016-01-04 14:30栏目:s-hr cloud知识

1 产品概述1.1 功能介绍通过转正考评收集待转正员工的转正评价。1.2 应用场景人事专员向导师、直接上级等角色或指定相关人收集员工的试用期表现，采用‘星级评分机制’给待转正员工进行打分，为后续的转正流程审批提供...

时间:2022-06-14 16:21栏目:云星瀚知识

...2 之所以会出现工作日多算一天,是因为原公式中取转正前天数和取转正后天数,都取转正当天参与计算了,因此,现场可以变通一下思路,做减法:本月工作天数 - 转正前天数=转正后天数 如转正当月实际工资的公式可修改为...

时间:2020-03-18 22:00栏目:s-hr cloud知识

1 产品概述1.1 产品介绍试用及转正提供试用期人员管理及转正申请流程跟踪的服务，支持在线发起转正问询和转正考评，并记录试用期人员的转正足迹，转正过程完整透明。1.2 应用背景对于企业而言，在有限的时间内发现并留...

时间:2023-06-19 11:05栏目:云星瀚知识

场景:员工入职后试用期转正,提交了转正流程,但在转正过程中员工离职,需要发起离职流程,目前系统需要删除转正单据后,才能发起离职流程。客户从法律风险角度考虑,如果删除转正单据后,员工可能反馈在试用期间没有进行培训...

时间:2021-07-15 10:35栏目:s-hr cloud知识

场景:员工转正申通通过日期不确定,审批通过前按转正前定调薪发薪,审批通过后按转正后发定调薪并补发实际转正日期到当前发薪期间的定调薪差异值。 分析: 1、审批通过后再维护员工转正后的定调薪。这样可以保证在审批通...

时间:2021-11-25 12:18栏目:s-hr cloud知识

...用版本]:8.2,8.5,8.5sp1 、8.6、8.6SP1[解决方案]职业信息中的转正日期,是在做入职单的时候带过来的,如果在做入职单的时候不维护试用期,就不会带过来试用期和转正日期。在职业信息这个界面的转正日期是可以进行手动维护和修改...

时间:2020-03-17 19:00栏目:s-hr cloud知识

[适用版本]:8.2,8.5,8.5sp1 [解决方案]8.2SP2版本,做批量转正的时候提示没有转正日期,这种情况一般是在入职的时候没有维护试用期,导致没有自动生成一个转正日期。因此如果想通过批量转正进行转正,可以先使用“批量修订转正日期...

时间:2020-06-11 19:02栏目:s-hr cloud知识

...组织体系管理组织”2023年11月03日1 简介1.1 功能介绍通过转正问询收集待转正员工的转正评价。1.2 应用场景人事专员在试用期过程向导师、直接上级等对象收集员工试用期工作表现，充分倾听周边意见，利于输出客观的转正评估...

时间:2022-06-14 16:28栏目:云星瀚知识