普通员工的绩效评分是不需要评估流程的,如何实现??
制度:直接上级根据被考 核人实际工作绩效情况,完成考核评分,公司行政部将结果归入员工绩效管理档案。
这样的流程 在SHR2.0PTM1 怎么实现呢?
您好:建议采用直接录入考核结果的方式实现,不走考核流程,直接将考核结果导入
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普通员工的绩效评分是不需要评估流程的,如何实现??
制度:直接上级根据被考 核人实际工作绩效情况,完成考核评分,公司行政部将结果归入员工绩效管理档案。 这样的流程 在SHR2.0PTM1 怎么...
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本文2024-09-17 00:48:36发表“s-hr cloud知识”栏目。
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