管理和维护离职后人员信息
1 简介
1.1 功能介绍
离职档案适用于对离职员工的信息进行留存和管理,离职生效时会自动生成员工的离职档案。用户可根据离职员工的离职档案中对其进行单独管理,并关联查询员工相关信息,便于数据聚焦。1.2 应用场景
员工离职后,对离职员工的信息进行维护和管理。
1.3 系统路径
【核心人力云】→【离职管理】→【离职档案】
2 主要操作
2.1 查看离职档案
步骤1:在离职档案列表中,点击列表的人员姓名可以进入到该人员的离职档案页面;
步骤2:离职档案涵盖了离职员工的基本个人信息、离职信息,可以通过离职信息中的【离职申请单】链接快速跳转到离职申请单详情页面,查看员工离职申请过程信息。
2.2 查看离职人员关联信息
业务人员可以通过离职档案中的【侧边栏】,点击进入到配置好的关联页面进行查看对应信息,包括:任职经历、教育经历、奖惩记录、前工作经历、非在职职业信息。
2.3 修改离职信息
业务人员可以通过点击列表或单据顶部按钮“修改离职信息”操作修改部分支持修改的非核心信息。
2.4 离职后人员管理
根据企业对离职后员工管控的业务需求,业务人员可以通过修改人事管理关系->离职后“挂靠行政组织”,对离职员工单独进行设置管理关系,规范企业离职后人员的管理。
管理和维护离职后人员信息
1 简介1.1 功能介绍离职档案适用于对离职员工的信息进行留存和管理,离职生效时会自动生成员工的离职档案。用户可根据离职员工的离职档案...
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本文2024-09-22 23:25:33发表“云星瀚知识”栏目。
本文链接:https://wenku.my7c.com/article/kingdee-xinghan-132948.html
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