问题1：我请事假3天，实际休事假5天，我在销假时录入了实际的开始时间和结束时间，实际天数也是5天，请问这种情况下还需要补请事假2天吗？
问题2：我请事假3天，实际休事假2天，我在销假时录入了实际的开始时间和结束时间，实际天数也是2天，请问剩余没有进行的1天休假会返回系统吗？或者这1天我还需要作何处理？
问题3：请问加班单与调休额度之间的关系？我在系统添加了加班单以后，加班的额度是自动结转为调休的额度吗？还需要进行手工处理吗？
问题4：假期额度初始化时，我是先进行初始化额度导入，然后再进行系统额度生成？还是先进行系统额度生成，再进行初始化额度导入？

问题1：系统不允许该场景出现，销假时有做控制，销假时长不能大于请假时长；
问题2：没有休假的那1天，会在系统额度记录中恢复，你不需要做任何处理；
问题3：需要进行考勤计算后，才会转为调休额度；
问题4：先在系统中生成额度，再进行额度初始化导入