4、智能规则:所有变动类型F7中放开可选择所有变动类型;优化场景:发薪员工新增/加入计算规则, 优化前只可配置流入和其他变动的变动类型,优...
薪酬智能看板历史数据迁移优化:每月1号定时迁移超2个月的数据进入历史表;
新增薪酬核算列表,支持批量审核、批量审批、批量结账功能(路径:薪酬核算向导->切换到薪酬核算列表)。
分析:自定义字段 在[核算临时表]的“取社保缴纳值导入汇总数据”配置临时表注意:参数定义列表、参数名称列表、参数类型列表、查询语句 这...
可以使用函数取员工社保档案相对期间的信息(字段名称,险种编码,偏移月份) 取值。
增加提报管理(业薪一体化)-申报要素、提报项目、提报方案功能,用于提报数据设置,按通用业务预置提报项目和提报方案。支持字符、数值、过滤...
增加日(取当前月([入职日期]) ,1) = [统计月]
增加提报管理(业薪一体化)-提报单、提报数据查询功能,预置的提报项目可按提报方案生成自定义的提报单分录动态列,预置的申报要素可按需显示...
建立一个标准的计算规则后,复制了很多子计算规则,但是不小心删除了标准的计算规则,导致所有复制出来的计算规则都不能进行更新或者编辑删除(...
预置提报函数:预置各类取提报数据函数,支持核算时汇总取数、过滤取数、单项取数。
如果没有发过薪,建议将计算规则删除后,重新复制。
![工资项[通讯费]根据职等判断通讯费,员工信息职等有维护数据,工资核算未计算出结果,薪酬取2个离职人员的职等名称取不到值。](https://media.my7c.com:19000/files/202409/18/9ccff8ed-8145-4fff-9ccd-a0c3a5a41123.jpg)
分析及处理:员工2021-10-15号离职。职等失效日期2021-10-16 。职等过滤条件设置的是职等生效日期<=薪酬核算当前任职结束日期 且 职等失...
在uipk= shr.compensation.noTaxUnit.person.list的视图下增加一行添加入职日期的字段即可: <field name=empOrgRelation.effdt label=入职日期 ></field>
使用接口算税和申报必须维护字段:扣缴单位纳说人识别号、行政区划代码、申报密码;如不维护或维护错误会造成接口运行失败;登记序号:如企业存...
此公式设置的是以月为精度进行计算。 2019-11——2021-10总共有24个月,1年12个月,24个月就是2年。当按年计算时,则返回的值为:(截止日期的...
停薪主要作用是,停薪的人员,核算向导中可选人员里就不能再被选中到了;员工只要从计算规则里删除了,无论是否有停薪都是不发薪了...
目前受控菜单有[人员报税信息、纳税单位、个税应用、税款计算、个税申报、个税申报结果表、个税年度汇算],以上菜单如没有分配纳税单位权限,...
1、提报对象:设置提报单的业务对象,现提供了可维护组织和员工,但目前只支持员工这已提报对象。否则创建提报单时选择不到此提报方案。2、提...
客户场景:2个计算规则中,一个计算规则里只发薪酬,一个计算规则里只发社保,,发薪酬的计算规则要取社保计算规则里社保薪酬项目的数据,社保计...
薪酬项目里的数据在前台显示的时候,会按该薪酬项目设置的精度展示指定的小数位,但是在后台存储的都是长数据。
