s-HR V2.0版本当保存组织的时候报错,提示组织长编码超出数据库长度时,可以使用如下语句把参数放开:默认是80,如果需要修改,得把参数放开 ...
[适用版本]:8.2、8.5、8.5SP1、8.6、8.6SP1[解决方案] 是否需要重新维护用户的行政组织是要看组织调整前后,这个员工的行政组织范围是否包...
1.备份select * into t_sys_checkers_bk from t_sys_checkers2.删除delete FROM t_sys_checkers where FChecker='com.kingdee.eas.basedata.master.cssp.CSSPCompanyOrgBeforeDealService'
封存hr组织即可
[适用版本]:8.2,8.5,8.5sp1 [解决方案]当前系统不支持建立一个与根级组织平行的组织,因为在根级组织之后创建的所有组织都必须选择一个上级...
[适用版本]:8.2,8.5,8.5SP1[解决方案]启用了s-HR的都必须在s-HR网页端导入组织、职位和人员,不支持从EAS客户端进行导入。
[适用版本]:8.5,8.5sp1 ,8.6,8.6SP1[解决方案]行政组织维护界面对应的实体是“行政组织单元”,但是这个实体上预留的字段有限。如果想再自...
[适用版本]:8.2,8.5,8.5sp1 、8.6、8.6SP1 [解决方案]使用administrator的账号登录EAS客户端,“参数设置”菜单下,有一个TreeLongNumberlen的参数,默认值是80,改为255
适用版本:V8.5及以上分析过程:1、检查用户eas行政组织权限 、业务组织权限、用户业务组织菜单权限都没有没有问题,eas客户端业务组织——行...
[适用版本]:8.5,8.5sp1 、8.6、8.6SP1[解决方案]顺序码一致的组织,无法进行手动排序,排序后会提示保存成功,但是不会改变顺序。需要将顺序...
现场把财务和hr分开两个数据中心,还是在一个应用环境上此时财务的数据中心需要反启用s-HR,组织,职位、职员数据在eas客户端维护。处理:沟通,...
[适用版本]:8.5,8.5sp1,8.6,8.6SP1 [解决方案]在行政组织列表界面,使用导入功能,用“更新(新增记录)”的导入方式,去修改组织的行政组织类型
[适用版本]:8.2,8.5,8.5sp1,8.6,8.6SP1 [解决方案]编码规则会按照管理单元进行隔离,如果想要设置的公司、部门属于同一个管理单元,那就只能...
[适用版本]:8.5,8.5sp1 、8.6、8.6SP1[解决方案]创建的新的组织,正常在这个界面上会自动显示出行政组织所属业务组织的信息,默认的所属业务...
[适用版本]:8.5、8.5SP1、8.6、8.6SP1 [解决方案]这些职位所对应的所属业务组织,不是入职时所选的业务组织,因此在入职的时候选不到这些...
8.6版本没有提示的菜单,只能在后台修改T_HR_HRINIT表的对应的初始化记录,把配置值和完成初始化修改为1
[适用版本]8.5、8.5SP1[解决方案]行政组织导入模板复制了标准的模板后,原标准模板中的必填字段不能够取消,会有代码校验,需在原来标准模板的...
[适用版本]:8.2、8.5、8.5SP1、8.6、8.6SP1[解决方案] 使用业务用户账号登录EAS客户端,“s-HR应用初始化”菜单下,选择组织后,点击编辑→反启用s-HR即可。
[适用版本]:8.5,8.5SP1[解决方案]在视图中将“顺序码”这一字段放出来,然后将顺序码修改为不一致的即可。如果一致的顺序码比较多建议通过批...
[适用版本]:8.5,8.5sp1,8.6,8.6SP1 [解决方案]不能后台直接插入变动记录数据,可以先通过变更的方式将名称或上级修改回去,然后再重新用调整...