干部任期——关键业务记录管理

1.1 功能介绍

干部任期用于维护干部在任期间产生的相关记录信息。

1.2 应用场景

提供干部上任后核心信息集管理，并支持每段任期“背靠背”管理需求，涵盖了干部试用期记录、员工基本信息、任职信息、任期信息、任期考核信息、监督信息及外出报告记录等。

1.3 系统路径

【人才发展云】→【干部管理】→【干部任期管理】

2 主要操作

2.1 查看员工基本信息

在干部任期管理详情页，可点击左侧导航，切换右侧信息区域以查看对应信息内容。可关联查看的信息涵盖了干部试用期记录、员工个人信息、任职经历、教育经历、项目经历、培训经历、奖惩记录及对应的任免记录等。

2.2 维护绩效考核记录

步骤1： 在干部任期管理详情页中，点击左侧导航“绩效考核记录”，右侧信息区域即展示相关信息；

步骤2： 录入绩效考核记录，系统提供了两种维护方式：

• 手工录入：在日常绩效考核记录分录中，点击“编辑”按钮，可手工录入该干部的绩效考核记录；

• 系统同步：可集成第三方绩效考核记录，在日常绩