社招候选人管理

1 简介
1.1 功能介绍
候选人管理功能,用于承载从Moka导入的候选人数据。HR可以直观查询候选人所在招聘环节及状态,为候选人发起Offer、入职协同业务,并跟进候选人入职、转正、离职等人事变动进展。
功能列表:
候选人信息查询
申请Offer
申请入职
1.2 应用场景
候选人在Moka完成笔试、面试等招聘考核,符合录用条件,创建Offer草稿后导入星瀚HR,继续完成Offer、入职等业务。
1.3 系统路径
人才供应云>招聘服务直通车>社会招聘>候选人管理
1.4 关键字段/按钮说明
1.4.1 关键字段说明
| 字段名称 | 详细解释 |
| Offer状态 | 状态值来源于Offer环节,用于记录Offer的业务状态 |
| Offer Letter状态 | 状态值来源于Offer环节,用于记录Offer Letter的业务状态 |
| 候选人回复状态 | 状态值来源于Offer环节,Offer成功发送后,用于记录候选人的回复状态 |
| 入职协同状态 | 状态值来源于入职协同环节,用于记录入职协同申请的业务状态 |
1.4.2 关键按钮说明
| 按钮名称 | 详细解释 |
| 申请Offer | 用于为候选人发起新的Offer申请 |
| 申请入职 | 用于为候选人发起新的入职协同申请 |
2 主要操作
2.1 候选人信息查询
2.1.1 前提条件
候选人数据已经成功从Moka同步到星瀚HR。
2.1.2 操作步骤
步骤1: 打开【候选人管理列表】,即可查询候选人基本信息、所处招聘环节、状态等内容。

步骤2: 如需查看候选人简历、面试评价等详细信息,可以点击“候选人编号”,进入【候选人详情页】查看。

2.1.3 后续操作
HR可以根据候选人所处环节、状态,为候选人发起Offer或入职申请。
2.2 申请Offer
2.2.1 前提条件
候选人不存在已生效或流程中的Offer申请单、入职协同申请单。
即符合下列条件时,允许发起“申请Offer”操作:
| Offer状态 | 入职协同状态 |
| 空 |
社招候选人管理
1 简介1.1 功能介绍候选人管理功能,用于承载从Moka导入的候选人数据。HR可以直观查询候选人所在招聘环节及状态,为候选人发起Offer、入...
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