人力云快问快答0721

1、问：用户管理显示有两条重复的，是什么原因呢？

答：由于该员工有两条任职信息，会在用户管理那边出现两条信息，需要分别进行授权。

2、问：部门绩效的作用是什么？

答：部门负责人可以查看部门内员工的最新年度，以及历史绩效考核结果，也支持查看部门的组织绩效结果，以及评分明细情况。

3、问：排班模式为什么无法编辑和删除？

答：排班模式发布后只能进行分配或者终止，无法编辑和删除。

４、问：社保的业务办理怎么自动生成待变更信息？

答：走调动单维护调动后的社保信息，会触发自动生成待变更。

５、问：社保的业务办理怎么自动生成待减员信息？

答：如果要自动生成待减员的话，要么在离职单上维护减员信息，要么有对应的社保规则设置。

６、问：进入人才池页面看不到已有人才池是因为什么？

答：未进行人才池授权，需要在【人才池】授权选择该员工进行人才池授权。

７、问