【U8+】人力资源-保险福利-薪资模块取保险福利补缴和月缴合计数

适用场景：

有保险福利模块的情况下，可以在薪资模块里面设置公式取数，从保险福利模块进行取数，便于两个模块的数据对接，保持数据的一致性。

操作流程：

1. 关闭工资类别，加一个工资项目【福利补缴】，再打开工资类别，加上这个工

资项目；在人事与薪资项目中进入设置公式：公式内容：福利数据.个人缴费金额，然后设置好附加条件，进行取数

1. 福利数据有两块，一个是福利缴交，每个月正常的金额统计；一个是福利补

缴，也就是追加补缴的金额。可以设置公式分别取月缴、取补缴、取月缴+补缴。

总结：

1.薪资模块—工资项目设置，给工资项目设置公式，有两个界面可以设置公式

第一个是【人事与薪资项目】，第二个是【公式设置】，简单一点的公式可以到公式设置里面进行，如果想要从其他模块，或其他档案中取数，可以到人事与薪资项目中设置公式

1. 薪资取保险福利的数据：可以设置公式分别取月缴、取补缴、取月缴+补缴

缴存类型等于‘0’代表的就是取福利月缴数据

缴存类型等于‘1’代表的就是取