[概述]其它工资类别引入部门的时候,选择“从其他工资类别导入”,选择已经引入了的工资类别中的部门,引入即可。
[概述]出现这样的情况会有以下2个可能1、该职员存在多个类别中,在其他的类别中有这个部门,且这个类别中选择的部门为这个部门。此时就算这个...
[概述]导入的时候,只导入了下级部门,未将该部门的上级部门导入导致在该类别中看不到这个部门,将上级部门也导入过来之后,即可正常显示
[概述]部门如果有产生了业务数据,则无法删除。删除职员的时候,也会校验是否该职员有业务数据,如果没有业务数据,才会删除成功。
[概述]只是在其中一个类别中新增了部门,其他工资类别中的部门管理没有将其他类别的部门导入过来导致,选择没有该部门的类别,在部门管理中单...
[原因]此账套其他的工资类别有从总账中导入了全部的部门,因此其他的工资类别导入时选择总账数据时是看不到部门信息的[操作步骤]建议将此工...
[操作步骤]1、打开[工资管理]→[设置]→[部门管理],在部门管理中,单击[新增],代码输入对应的代码(如果为一级部门,直接输入代码即可,如果是...
[概述]工资系统中的一个工资类别对应人力资源系统的两个部门,需要如何操作数据同步 [操作步骤]1、工资系统中的 选择这个工资类别2、单击...
[操作步骤] 打开[工资管理]→[设置]→[部门管理],选择需要删除的部门,单击[删除]即可 [概述]需要注意,如果这个部门有业务数据产生,部门是...
[原因]客户部门有两个代码不一样名称一样的部门,导致有一个职员部门选择错误 [操作步骤]1、在职员管理中将职员的正确部门调整正常;2、在工...
[操作步骤] 1、在数据字典中添加成本中心字段后,然后在人事信息进行维护成本中心; 2、然后在工资录入界面,在未审核的情况下进行,同步操作即可;
[操作步骤]1、在工资录入界面中单击[过滤],选择方案之后单击[编辑],选择[条件],将所需的部门进行条件设置,然后单击[排序],在A处选择在部门...
