定调薪档案中,维护薪酬结构时,里面的失效日期应该如何填写?在系统中,后续为雇员做调薪,系统要校验吗。

定调薪档案中,维护薪酬结构时,里面的失效日期应该如何填写?在系统中,后续为雇员做调薪,系统要校验吗。
失效日期非必填字段,除非要求此薪酬项目只允许在此日期失效,否则不建议填写。如填写了,后面此薪酬项目要调薪时,只能在此失效日期之后调薪。...
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