1 本次新增补丁内容

1.1新增功能或功能完善

1、增加智能个税-接口方式功能，实现与税局无缝联动，在s-HR系统中完成人员报送、税款计算、个税申报、税款缴纳整个个税申报流程，无需切换税局客户端；自动下载专项附加扣除数据、局端算税准确率100%，多税号批量申报。具体配置详见智能个税操作手册（操作手册链接：https://wenku.my7c.com/article/129584016432892416）。

2、增加智能个税-传统方式（个税应用）功能，该菜单按照纳税单位权限维度进行管控，支持同一纳税单位下多笔记录合并为一条，导出税局税款计算导入模板表样，还可导入税局税款计算后的导出文件后，在系统中生成差异结果表，具体配置详见智能个税操作手册（操作手册链接：https://wenku.my7c.com/article/129584016432892416）。

3、增加同步纳税单位功能，点击按钮可同步[员工薪酬档案-员工纳税单位信息]中的纳税单位值，该按钮需要分配权限项才可应用。

4、增加薪酬核算员工-员工纳税单位-信息校验功能，在“核算信息校验”列表中可查看员工当前纳税单位与人员属性中的纳税单位是否一致，如不一致可使用【同步纳税单位】功能进行同步更新。

5、增加个税累计值同月存在多次核算，只允许“累计一次”的标记；薪酬项目中增加该标记，只有设置了计入累计项的薪酬项目可以应用该参数，需对应使用函数“取计税累计项目值新版”。

6、新增3个预置个税税率表，还可自定义税率表，自定义的税率表通过预置函数进行引用核算。

7、薪酬核算-个税合并计税场景增加强管控功能；计算规则增加参数“个税计算控制”，强控则当员工在同一纳税单位下存在多个计算规则，只能在一个规则中核算；不强控则允许同时进行核算。

8、员工定调薪/发薪/社保业务组织设置菜单，支持批量导入，导入后默认未启用状态。

9、社保实际缴纳值导入->社保实际缴纳值导入模板-身份证号/公积金/社保，改造为平台统一任务模式&性能优化。

注意：鉴于有客户希望能支持用员工姓名、编码作为主键进行导入，目前系统已支持改导入方式，但未默认放出。需要进行导入模板配置。详细配置过程请详见附件。

10、社保基础数据->参保规则导入，改造为平台统一任务模式&性能优化。

注意：①以上两个个导入所在的页面，如果存在扩展视图，请打完补丁后，按照新的标准视图来修改扩展视图，再使用导入功能；②以上两个导入，如果打补丁之前的导入模板配置了自定义字段，打完补丁后，导入模板已变更为新模板，需管理员登录，在菜单【导入模板配置】中重新配置。

11、社保档案性能优化。

12、新增薪酬核算列表，支持批量审核、批量审批、批量结账功能（路径：薪酬核算向导->切换到薪酬核算列表）。

13、优化银行账号：人员的