一个员工原有的用工关系状态是正式员工,做了其他变动,把它变成了外聘,但是发现他的薪酬档案还是正式工。

1、首先,员工变动后需要更新发薪业务组织后,薪酬档案记录才能更新。自动更新发薪业务组织主要是通过该客户端参数,设置智能匹配规则更新,如都未设置就需要员工变动后到发薪业务组织设置中批量设置。如都不设置薪酬档案的任职记录是不会自动更新的。

2、薪酬核算向导中,组织、职位、用工关系状态等其他人事变动记录更新了,薪酬需要取当前最新变动记录的需要做同步组织