8.5sp1 版本 已经安装pt145151补丁。在员工薪酬档案中该员工有两条档案，一条用工关系状态正式员工、一条用工关系状态为辞职，在失效选择该员工离职日期的时候提示薪资数据结束日期不能晚于档案的失效日期，之前操作其他员工选择失效日期为离职日期的时候就是正常
解决方案：
1、失效是对该发薪业务组织的薪酬档案做失效处理，不是对这条分录做失效处理
2、提示中说的“薪资数据的结束日期”是指该员工所在计算规则的结束日期。即如果员工当前所在计算规则如果
8.5sp1 版本 已经安装pt145151补丁。在员工薪酬档案中该员工有两条档案，一条用工关系状态正式员工、一条用工关系状态为辞职，在失效选择该员工离职日期的时候提示薪资数据结束日期不能晚于档案的失效日期，之前操作其他员工选择失效日期为离职日期的时候就是正常
解决方案：1、失效是对该发薪业务组织的薪酬档案做失效处理，不是对这条分录做失效处理2、提示中说的“薪资数据的结束日期”是指该员工所在...
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